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JOBworld durchsucht gleichzeitig verschiedene Internet-Seiten (Stellenbörsen, Unternehmen, Online-Zeitungen) nach Stellenangeboten, die auf Ihre Suchvorgaben passen. Welche Stellenbörsen durchsucht werden, finden Sie im Suchformular unter dem Eintrag "Folgende Stellenbörsen werden durchsucht". Nachdem Sie eine Suche gestartet haben, vergleicht JOBworld alle Anzeigen dieser Internet-Seiten mit Ihren Vorgaben. Auf der anschließend erscheinenden Ergebnisseite finden Sie hinter jedem Stellenmarkt eine Zahl. Diese Zahl zeigt an, wie viele Anzeigen in diesem Stellenmarkt gefunden wurden. Klicken Sie auf den Namen einer Stellenbörse: Ein neues Fenster geht auf. Hier sehen Sie jetzt Kurzinfos zu den gefundenen Angeboten bei dieser Stellenbörse. Zum Beispiel: Name der Stellenanzeige, des Arbeitgebers, Einsatzort oder auch das Datum an dem die Anzeige geschaltet wurde. Wenn Sie nun eine Anzeige besonders interessiert und Sie mehr wissen möchten, klicken Sie auf den Anzeigentitel. Wir leiten Sie automatisch zu dieser Stellenbörse weiter und dort genau auf die Anzeige, die Sie interessiert.
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Geben Sie einen Suchbegriff ein. Alle Anzeigen werden nun mit diesem Suchbegriff abgeglichen und nur diejenigen angezeigt, die diesen auch wirklich enthalten.
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Geben Sie Ihre bevorzugte Stadt ein und finden Sie in Ihrer Stadt und in der näheren Umgebung interessante Stellenangebote.
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25 Berufsfelder erleichtern Ihnen die ersten Schritte. Standardmäßig werden alle Berufsfelder durchsucht. Um einzelne Berufsfelder auszuwählen, klicken Sie zunächste auf den Link "abwählen" Wählen Sie dann eine Berufsgruppe aus, die Ihrem Arbeitsumfeld entspricht. Klicken Sie hierzu in das Kästchen vor dem
Namen des gewünschten Berufsfeldes. Sollten Sie keine absolute Passgenauigkeit vermuten, können Sie die Suche auf bis zu sechs Berufsfelder erweitern. Ausgewählte
Berufsfelder werden per Häckchen angezeigt. Wenn Sie jetzt auf "Job finden" klicken, werden alle Jobangebote gesucht, auf die Ihre Auswahl zutreffen.
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Bei der Detailsuche können Sie alle Suchfilter miteinander verknüpfen und kombinieren. So erhalten Sie noch weitere Optionen, um ein möglichst genaues Ergebnis zu erzielen und den für Sie passenden Job zu finden.
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Zwischen den Begriffen muss ein Leerzeichen stehen. Anführungszeichen sind nicht notwendig. In den Suchfeldern wird nicht zwischen Groß- und Kleinschreibung unterschieden. Natürlich können Sie problemlos Umlaute (äöüÄÖÜ) eintragen und müssen Sie nicht durch ae, oe, etc. ersetzen. Wortgrenzen werden nicht beachtet, es wird also stets nach Wortbestandteilen gesucht. Somit finden Sie beispielsweise mit dem Suchbegriff "entwickl" sowohl das Wort "Entwicklung" als auch "Entwickler". Die Mindestlänge eines Suchbegriffes beträgt drei Buchstaben - kürzere Begriffe werden nicht berücksichtigt. Achtung: Die Anführungszeichen " und " sind verbotene Sonderzeichen, die bei einer Suche nicht berücksichtigt werden und zu Fehlermeldungen führen.
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In dieses Feld tragen Sie bitte alle Suchbegriffe ein, die Sie UNBEDINGT finden möchten. Wenn Sie mehr als einen Begriff eintragen, werden nur Anzeigen gefunden, die alle diese Begriffe enthalten. Beispiel: Sie möchten Ingenieur werden. Also tragen Sie hier nur "Ingenieur" ein. Wenn Sie aber als Tiefbau-Ingenieur arbeiten möchten, sollten Sie hier "Tiefbau" und "Ingenieur" eintragen.
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Hier können Sie mehrere Suchbegriffe eintragen, wobei lediglich ein Begriff im Anzeigentext vorkommen muß. Beispiel: Sie möchten Polizist werden, aber entweder in Berlin oder auf Sylt. Tragen Sie dann in das Feld für wichtige Suchbegriffe "Polizist" ein. In das Feld für optionale Suchbegriffe die beiden Städte "Berlin" und "Sylt". Nun werden alle Stellenagebote gefunden, die entweder "Polizist" und "Berlin" oder "Polizist" und "Sylt" enthalten.
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Sollten Sie Stichworte kennen, die nicht im Anzeigentext vorkommen dürfen, tragen Sie dies bitte in dieses Feld ein. Beispiel: Sie möchten Stellenangebote suchen, jedoch alle Praktikumsplätze aussparen. Tragen Sie dann bitte "praktik" in dieses Feld ein. Nun werden alle Angebote die dieses Wort oder Kombinationen mit diesem Wort (zum Beispiel "Praktikant", "Praktikum") enthalten, ausgefiltert.
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Grenzen Sie die Suche auf Arbeitsplätze in einer Region ein. Die Auswahl ist immer eine Kombination von der ersten Ziffer der Postleitzahl und dem Bundesland. Hintergrund: Ein Teil der Stellenbörsen klassifiziert die Angebote per Postleitzahl, ein Teil nach Bundesländern. Dementsprechend wird entweder nach der Postleitzahl oder dem Bundesland gesucht. Einen entsprechenden Hinweis finden Sie in den Detail-Ansichten der jeweiligen Stellenbörsen.
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Zusätzlich können Sie den Zeitraum eingrenzen. So würde die Einstellung "7 Tage" nur Jobangebote finden, die in den letzten sieben Tagen eingestellt wurd
en. Alle Anzeigen also, die älter als sieben Tage sind, werden nicht angezeigt.
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Sie erhalten sehr viele Angebote, die meist nicht in Ihr Suchprofil passen? Wenn Sie etwa "Koch" als Suchbegriff eingeben, erhalten Sie auch diejenigen Stellenangebote, in denen als Kontaktadresse ein Herr Koch angegeben ist. Deshalb sollten Sie die Suchbegriffe spezifizieren: (z.B. "Hotelkoch" etc.) oder verschiedene Begriffe verknüpfen, z.B. "Koch UND Gastronomie". Um Ihnen die Suche nach dem optimalen Profil zu erleichtern, haben wir für Sie exemplarische Suchbegriffe zu rund 300 Berufen (alphabetisch geordnet) zusammengestellt:
(Bitte beachten Sie, dass die hier aufgelisteten Suchbegriffe lediglich Beispiele darstellen.)
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"Wie kann es sein, dass bei so vielen Jobangeboten nichts für mich dabei ist?", werden Sie sich vielleicht fragen. Um möglichst viele passende Angebote abzudecken, ist es empfehlenswert, nach Wortstämmen zu suchen, d.h. nach Wortteilen, die in vielen möglichen Variationen vorkommen könnten. Wenn Sie zum Beispiel statt "Rechtsanwalt" oder "Rechtsanwälte" einfach den Wortteil "rechtsanw" eingeben, werden sowohl Singular- als auch Pluralform aufgefunden. (Bitte bedenken Sie bei Ihrer Suche, dass es zu vielen Tätigkeiten sehr unterschiedliche Bezeichnungen gibt - so wird man manche Stelle für Rechtsanwälte sicherlich auch unter der Bezeichnung "Volljurist" finden können.) Außerdem können Sie meist Ihre Trefferquote mit einer ODER-Verknüpfung erhöhen (siehe "Optionale Suchbegriffe").
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Bei sehr langen Rechen- und Wartezeiten gibt es kurze Hinweise zum Status des laufenden Suchvorgangs. Aber noch während die Suchmaschine arbeitet, können Sie bereits die ersten Ergebnisse sehen und zu den Stellenangeboten surfen. Klicken Sie einfach auf eine Jobbörse in der Spalte "Stellenmarkt". Es wird sich ein neues Fenster mit weiteren Informationen öffnen. Maximal erscheinen zehn Anzeigen pro Stellenmarkt. Hat die Suchmaschine mehr als zehn Treffer gefunden, ist es natürlich möglich, diese auch abzurufen. Dann sieht die Überschrift in etwa wie folgt aus: Suchergebnisse des Stellenmarktes (1-10 von 32 Treffer) Die weitere Ergebnisabfrage erfolgt per Mausklick auf die eingeklammerte Trefferangabe am Ende der Überschrift. Auf diesem Wege können Sie immer auf die nächsten zehn Anzeigen zugreifen und somit alle zu Ihren Vorgaben passenden Stellenangebote abrufen.
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