Berufe L bis R

Beurteilungsmerkmale ausgewählter Berufe

Allgemeinwissen, Fachkenntnisse, Literatur- und Bücherkunde, Lesefähigkeiten (ausdauernd, systematisch und gründlich), sprachlicher Ausdruck in Wort und Schrift, Sprachgefühl, kaufmännische Fähigkeiten, konzeptuelle, koordinatorische und planerische Fähigkeiten, Vorstellungsgabe, Merkfähigkeit, Beurteilungsvermögen, Kontaktfreudigkeit, Menschenkenntnis, Umgangsformen, Selbstbewusstsein, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Fremdsprachen

Makler

Fachkompetenz und Seriosität, Verhandlungsgeschick, kaufmännische Fähigkeiten, wirtschaftliches und juristisches Wissen, Kontaktfähigkeit, erfolgsorientierte Arbeitsweise, sprachliche Ausdrucksfähigkeit, Geduld, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit, dezentes Auftreten, Gewissenhaftigkeit und Eigeninitiative, Merkfähigkeit, Selbstvertrauen, Menschenkenntnis

Medizinisch-Technischer Assistent

Fachkenntnisse (Fachrichtungen: Röntgendiagnostik, Strahlentherapie, Nuklearmedizin, Elektrodiagnostik), naturwissenschaftliche Kenntnisse, technische Kenntnisse (Apparate, Systeme, Geräte), EDV-Kenntnisse, konzeptuelle und analytische Fähigkeiten, Genauigkeit, Gewissenhaftigkeit, Sorgfalt, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Umgangsformen, Gesundheit, Zuverlässigkeit

Meister

Fachbeherrschung und Urteilsvermögen, Umgangsformen und Menschenkenntnis, Selbständigkeit und Organisationsgabe, Willenskraft und Führungseigenschaften, pädagogische Fähigkeiten

Online-Redakteur

Wie bei Journalist, nur dass hier EDV-Kenntnisse ungleich höher bewertet werden, insbesondere DTP und Erfahrungen mit dem Internet

(Organisations-)Sachbearbeiter

Aufmerksamkeit, Auffassungsgabe und Urteilsvermögen, Dispositions- und Organisationsgabe, Kostenbewusstsein und Verhandlungsgeschick, Denk- und Vorstellungsvermögen, Lernbereitschaft und Ausdauer, geistige Regsamkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Personalchef

Menschenkenntnis, Umgangsformen, Fremdsprachen, Aufmerksamkeitsumfang, Konzentrationsfähigkeit und Wendigkeit, Beurteilungsvermögen und Verhandlungsgeschick, Dispositions- und Organisationsvermögen, (gefestigte) Persönlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, wirtschaftliches Denken

PR-Referent

Siehe Journalist, Fachwissen, Kommunikationswissen und -fähigkeit, Rhetorik, Präsentationstechniken, organisatorische, konzeptuelle, strategische und Problemlösungsfähigkeiten, Problembewusstsein, Medienkunde und Medienrecht, sprachliche Ausdrucksfähigkeit, kaufmännische Fähigkeiten, Führungseigenschaften, Beurteilungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Persönlichkeit, EDV-Kenntnisse (Textverarbeitung, Seitengestaltung, Internet)

Psychologe

Studium, Fachwissen und -beherrschung, diagnostische, therapeutische und Beratungsfähigkeiten, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuhören können und Gesprächslenkungsfähigkeiten, strategisches und problemorientiertes Denken, Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Umgangsformen, Menschenkenntnis, äußere Erscheinung, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Vertrauenswürdigkeit

Rechtsanwaltsangestellter

Juristisches Fachwissen, Problembewusstsein und analytische Fähigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten, kaufmännische Fähigkeiten (Buchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung), Menschenkenntnis, Vorstellungsvermögen, Verhandlungsgeschick, Ausdauer, Lernbereitschaft, Umgangsformen, selbstständiges Arbeiten, Kontaktfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Geduld, Sorgfalt, Gewissenhaftigkeit

Reisender

siehe Außendienst, siehe Verkäufer, Vertrauenswürdigkeit, Verhandlungsgeschick, (sprachlicher) Ausdruck

Beurteilungsmerkmale ausgewählter Berufe

Quelle: JOBworld